西北师范大学教师培训学院机构设置教师培训学院的内设机构有5个，即甘肃省高校师资培训中心、甘肃省中小学教师继续教育研究指导中心、甘肃省教育政策法规培训中心、项目培训部、办公室

各内设机构的职能如下：甘肃高校师资培训中心主要承担和负责甘肃省高等学校师资的岗前培训和继续教育、甘肃省高校教师资格认定的组织工作

甘肃省中小学教师继续教育研究指导中心研究职责：负责全省中小学教师现状分析和趋势预测；全省中小学教师继续教育政策、法规的研究和理论探索；全省中小学教师继续教育课程的设计和课题的研究；全省中小学教师继续教育教材的开发和建设；全省中小学教师继续教育评价体系的研制；现代远程教育网络为全省中小学教师继续教育服务的开发和利用；省级骨干教师的培养和教师进修院校教师的培训；为全省中小学教师继续教育工作提供理论指导和技术支持

指导职责：负责全省中小学教师继续教育规划的制定；各地区中小学教师继续教育工作的业务指导；向地县教师进修院校和中小学校提供信息服务；联系省继续教育专家咨询委员会的工作；举办各类具有示范性的培训班或研讨会；开展“送教下乡”等形式的培训活动；进行培训内容、方法和形式的研究和实验；协助组织全省中小学教师继续教育的评估检查等工作

甘肃省教育政策法规培训中心主要承担和负责甘肃省中小学校长培训、教育管理干部培训和全省培训机构培训者培训工作

项目培训部：主要承担和负责国际、国内、省内外实施的有关教育项目中的教师短期培训工作，也承担和负责地方和学校委托的教师短期培训的任务

办公室：主要承担和负责内外各项事务

以上内容由大学时代综合整理自互联网，实际情况请以官方资料为准。