短期培训计划事项(1)培训的目的与目标(Why)； (2)培训时间(When)；(3)培训地点(Where)；(4)培训者(Who)；(5)培训对象(Whom)；(6)培训方式(How)；(7)培训内容(What)；(8)培训组织工作的分工和标准；(9)培训资源的具体使用；(10)培训资源的落实；(11)培训效果的评价
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