笔试内容招聘考核人才的笔试内容是：性格测试、智商测试和英语水平测试
1、关于性格测试，我可以控制自己的分数，就是说可以让测试结果符合招聘一方的期望
2、智商测试我就不是很有信心，因为考题涉及很多计算，数学不是我的长项
3、英语的测试内容是比较常见但是不会引起关注的应用英语类的内容
个人觉得性格测试的题目和智商测试的题目都不算出奇，只要平时注意网上流行的题目和结果，就应该可以答个八、九不离十
英语水平的测试其实也不难，但是平时应该注意应用类英语的积累
比如说promotion，在很多环境下是促销的意思，可是很多英语词典里没有这种单独的解释
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